近日，我省出臺了《遼寧省女職工勞動保護辦法》，校工會,、婦委會組織成員認真研讀,、學習領會文件精神，從女教職工需求出發(fā),，積極謀劃拓展女教職工工作服務體系。
       我省出臺《遼寧省女職工勞動保護法》，突出對女職工予以“經期,、孕期、產期,、哺乳期,、更年期”五期勞動保護，其中還專門明確了“痛經假”,，體現了對女職工的人文關懷,，為維護女職工合法權益提供了有效的法律保障。校工會,、婦委會通過網站,、微信等平臺對《遼寧省女職工勞動保護法》進行普法宣傳，切實提高全校對女教職工的勞動保護意識和女教職工的依法維權,、自我保護能力,。工會、婦委會將認真落實文件要求,，通過組織開展女教職工素養(yǎng)提升等活動,，全面提高女教職工的綜合素質,；進一步完善服務機制，為女教職工提供及時有效的心理疏導,、健康檢查,、生活救助和各種人文關懷。
       校工會,、校婦委會將不斷豐富服務載體和內涵,，積極為女教職工排憂解難，團結凝聚廣大女性教職工,，為學校特色辦學和創(chuàng)新發(fā)展貢獻“半邊天”力量,。
 
                                                                                                                             （文/王曉楠  編輯/張雅妮）